Badvärd/Badmästare

Publiceringsdatum: 2024-10-29

Letar du efter möjligheter att arbeta inom säkerhet och bevakning? Ett spännande jobb som badmästare/badvakt hos Jönköpings kommun väntar på dig - varför inte söka idag? Detta är ett jobb på heltid där Jönköpings kommun letar efter någon under tills vidare.

Jönköping är platsen där detta jobb har sin tjänsteort. Jönköpings kommun söker för närvarande efter ambitiösa individer som vill utvecklas i rollen som badmästare/badvakt. Kolla in deras åtta lediga tjänster och se om du har vad som krävs för att bli en del av deras team. Sök jobbet som badmästare/badvakt hos Jönköpings kommun och ta chansen att ta din karriär till nästa nivå. Ansök senast söndag den sjuttonde november 2024.

Jobbannons

<p>Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att staden utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre stad att besöka, leva, verka och bo i.

Vill du vara med och utveckla Jönköping? Vill du erbjuda god service och en trivsam badmiljö för våra besökare? Då kan du vara vår nya kollega i våra badanläggningar.

Vi söker nu 8 nya kollegor varav 7 kommer att utgå från Rosenlundsbadet.

Ditt nya jobb

På vår arbetsplats vill vi erbjuda trygga och inkluderande badanläggningar enligt de rutiner och arbetssätt som finns i anläggningen.

Vi arbetar för en ökad och jämlik vattenvana- med särskilda insatser riktade mot resurssvaga genom simskola åt Utbildningsförvaltningen, stödja skolan med skolsim/vattenlivräddning, samt stödja och informera besökare.

Dessa mål bestämmer kvalitén på våra uppdrag att arbeta med säkerheten i badanläggningarna och bedriva simskola för årskurs 2. Vi ser inte att uppdragen och målen kommer att ändras inom en överskådlig framtid.

Du behöver kunna arbeta förebyggande, men även kunna hantera enklare och allvarligare tillbud och olyckshändelser. På ett informativt sätt arbeta med säkerhet kring barn och vuxnas vistelse i och vid vatten. Du ska kunna agera mellanhand mellan förening, skola och allmänhet som samtidigt nyttjar våra ytor och har olika intressen.

Hos oss arbetar du med bemötande och service till våra besökare, utifrån deras behov. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:

Bemötande och service för våra besökare så att de trivs, känner sig trygga och tillhandahålls den information som besökaren behöver i samband/inför sitt besök hos oss.

Säkerhetsarbete genom att förebyggande arbeta mot olyckor, övervaka bassänger och lokaler, se över säkerhetsmateriel, ansvara för att besökare följer de säkerhet/trivselregler som finns i anläggningen.

Lokalvård och städning enligt rutiner som finns och upprätthålla kraven på hygien vi har på oss.

Bedriva simskola, gruppträning, massage etc. utefter den kompetens man besitter/erhålls av arbetsgivaren.

Samverkan mad övrig personal inom bad/Jönköpings kommun.

Vi arbetar med rotation och varierande arbetsuppgifter dagligen.

Hos oss är alla välkomna – oavsett ålder, bakgrund, funktionsvariation eller samhällsposition. Vi arbetar med ett brett spektrum av besökare, från skolor och föreningar till turister och företag, och bemöter alla med samma respekt och omtanke.

Din kompetens

Vi söker dig som är flexibel och kan anpassa dig till olika arbetsuppgifter och förändrade situationer. Du är stabil och behåller lugnet även under press, med en stark samarbetsförmåga. Du har en tydlig och god muntlig kommunikation och ett gott omdöme där du kan fatta välgrundade beslut. Din serviceinriktning och kvalitetsmedvetenhet gör att du alltid strävar efter att skapa en positiv upplevelse för alla. 

En tjänst som badmästare kräver följande kompetenser:

Gymnasieutbildning med påbyggnad badmästartutbildning alternativt diplomerad simlärare, poollivräddarutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Vi kräver även utbildning inom något av följande: Diplomerad massör/friskvårdsmassör, vattengympainstruktör, yogainstruktör eller gruppträningsinstruktör.

Saknas adekvat utbildning helt eller delvis kan man anställas som Badvärd under kompetensutveckling till Badmästare.

Meriterande

Diplomerad Badmästare.

Diplomerad poollivräddare/badbevakare eller viljan att bli.

Diplomerad simlärare eller viljan att bli.

Vattengympainstruktörsutbildning eller viljan att bli.

Diplomerad massör/friskvårdsmassör.

Goda referenser inom serviceyrke/reception.

Goda referenser med ungdomar och inom gruppträning/gym.

Vi ser att du har simkunnighet som alltid är ett krav och vi kräver godkänt dyk-och livräddningstest oavsett anställning. Du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt god datorvana. Vi lägger även stor vikt vid vad vi anser vara personlig lämplighet.

Om oss

Bad Jönköping består av sammanlagt ca 40 st medarbetare som tillsammans bedriver verksamhet på våra 6 badanläggningar.

Här kan du läsa mer om våra bad.

Här kan du läsa om att jobba hos oss i Jönköpings kommun

Välkommen till en arbetsplats där du får tillgång till friskvård i form av friskvårdsbidrag – läs mer här. 

Bra att veta

Vi arbetar oregelbundet, veckans alla dagar, morgon/kväll/helg/storhelg. Risken för hot och våld från besökare finns och man arbetar i en miljö som är varm, fuktig och stundtals bullrig.

Belastningsregister

För att få arbeta med barn och unga måste vi ha ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister. Beställ ett direkt (via post eller Bank-ID) i samband med att du skickar in din ansökan då normal handläggningstid hos Polisen är cirka två veckor. Blanketten för att söka utdraget ur belastningsregister hittar du på Polisens hemsida Tryck här. Välj registerutdrag för arbete med barn i annan verksamhet.

Vill du veta mer?

Zophie Vilppala Edvinsson, enhetschef, 036-10 73 24                                                       

Anette Fong, Kommunal, 036-10 57 27

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som Badvärd/Badmästare.

<p>Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

<p>Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.